Nieuws

junior monteur
Let op! Dit artikel is al 30 dagen oud en wellicht niet meer relevant

Op zoek naar een leuke (technische) baan als starter? Coolblue is op zoek naar jou!

Ben jij geïnteresseerd in techniek? Heb je twee rechterhanden? Heb je toevallig ook nog een technische MBO opleiding afgerond (is een pre, geen verplichting)? En ben je op zoek naar een leuke startersfunctie? Dan ben jij aan het juiste adres! Want Coolblue Tilburg is namelijk op zoek naar meerdere junior monteurs. 

Je hebt ongetwijfeld weleens iets gekocht bij Coolblue, reclames voorbij zien komen of de grappige marketinguitingen op social media gezien. Maar wist je dat Coolblue ook gewoon een super fijne werkgever is?

Werken als junior monteur

Als junior monteur ga je, heel simpel gezegd, witgoed een tweede leven geven. Je gaat onderzoeken wat er precies kapot is aan het witgoedproduct, en zo van meerdere kapotte apparaten één werkend apparaat maken. Binnen deze functie werk je zelfstandig, maar wel binnen een heel gezellig team. Verder:

  • Moet je minimaal 32 uur per week beschikbaar zijn;
  • Werk je doorgaans van 08.00 tot 16.30 uur;
  • Heb je technisch inzicht;
  • En heb je bij voorkeur een technische MBO opleiding afgerond.

Veel voordelen

Maar zoals gezegd: Coolblue is een hele fijne werkgever. En voor wat hoort wat! Daarom kun jij als junior monteur ook heel wat terug verwachten:

  • Geld (uiteraard);
  • Nog meer geld: 8% vakantiegeld, reiskosten en pensioen;
  • Je kan snel starten met een 7 maanden contract (met vooruitzicht op een vast contract);
  • 25 vakantiedagen;
  • Doorgroeimogelijkheden;
  • Hele goede werksfeer en leuke collega’s!

Ga jij Coolblue versterken?

Is dit waar jij naar op zoek bent? En wil je nog liever gisteren beginnen dan vandaag? Solliciteer dan direct via deze link. En heb je nog vragen? Neem dan contact op met Wesley Ramwijawan via 0683597169 of door te mailen naar wesley.ramwijawan@coolblue.nl.