Vacature

chauffeur sanitair

DMG zoekt een corporate recruiter (Waalwijk)

Bedrijf: De Mandemakers Groep Werk: Fulltime Geplaatst op: 8 november, 2019

Reageer op deze vacature

DMG zoekt een corporate recruiter (Waalwijk)

Met jouw komst worden alle vacatures ingevuld, beleeft de kandidaat zijn ultieme kandidaatreis en hebben we tevreden hiringmanagers bij de grootste woonretailer van Nederland!

DMG, een huis vol mogelijkheden. Binnen ons dynamische bedrijf krijg jij alle vrijheid om kandidaten te zoeken, te spreken en te enthousiasmeren voor onze 3 hoofdkantoren en onze logistieke centra in Waalwijk.

Dit ga je doen

Jij benut als corporate recruiter elke kans die je ziet door:

  • de werving zelfstandig op te pakken en de selectieprocedures te verzorgen. Je onderhoudt contact hierover met onze managers en directeuren.
  • te schakelen met onze online recruitment marketeers als je merkt dat het lastig is om de juiste kandidaten te vinden.
  • zelf actief kandidaten te benaderen middels searchen via jobboards, netwerkborrels, huidige medewerkers, contacten met scholen.

Vanuit ons hoofdkantoor in Waalwijk werkt dit team met 7 collega’s er hard aan om samen te zorgen voor de juiste instroom binnen DMG. De werksfeer is erg goed. Of zoals Corina van Hemert, Manager Recruitment, dit omschrijft: “Iedere keer weer met zijn allen het yes-gevoel ervaren als we de vacatures met het team hebben ingevuld” .

Dit kun je verwachten

Onze medewerkers maken het verschil. En daarom krijg je van ons:

  • een goed salaris en bonus bij het behalen van de team-/ en je eigen doelstellingen.
  • een jaarcontract en bij goed functioneren daarna een vast contract.
  • laptop en mobiel van de zaak.
  • gezellige teamuitjes, bedrijfsborrels en leuke feesten.
  • korting op al onze producten (keukens, sanitair en meubelen) op je zorgverzekering en op onze interne kinderopvang.

Wie ben jij?

Ik Ben Mandemakers. En wie ben jij? Heb jij eigenschappen die passen bij ons én bij de vacature corporate recruiter? Neem bijvoorbeeld jouw zelfstandigheid en jouw ondernemerschap. Ook heb je in huis:

  • ten minste 3 jaar werkervaring als recruiter of intercedent.
  • minimaal 32 uur beschikbaar, minder is niet bespreekbaar.
  • uitstekende kennis van de arbeidsmarkt in regio Brabant.
  • flexibiliteit; soms ben je ook in het weekend of ‘s avonds bezig met het ‘verleiden’ van kandidaten.

Ben jij Mandemakers?

Laat snel van je horen en solliciteer! Vragen? Stel ze aan Corina van Hemert via WhatsApp of mobiel +31 624813095.