Vacature

de efteling

De Efteling zoekt horecamedewerkers

Bedrijf: Efteling Werk: Parttime Geplaatst op: 13 maart, 2019

Reageer op deze vacature

De Efteling zoekt horecamedewerkers

Als horecamedewerker binnen de Efteling kun je op veel plekken aan de slag. Zo is de Efteling op zoek naar collega’s voor de bediening, horeca verkooppunten en in de keuken. Zie jij het wel zitten om een van de nieuwe horecamedewerkers van de Efteling te worden? Lees dan snel verder.

Functie eisen als horecamedewerker

Een horeca-bijbaan in de Efteling betekent ervaring opdoen die je de rest van je leven meeneemt. Maar wat moet jij in huis hebben en aan welke eisen moet jij voldoen? Een goede gastheer-/vrouw voldoet aan de volgende eisen:

  • Je bent sociaal en professioneel
  • Je bent 16 jaar en ouder
  • ’s ochtends kun jij al vroeg bij de Efteling zijn en ’s avonds weer veilig thuiskomen
  • Beschikbaar in het weekend en de vakanties

Bediening

Als medewerker in de bediening ontwikkel je verschillende kwaliteiten. Terwijl de gasten bijkomen van een rit in de Python, serveer jij ze een heerlijke lunch. Of je verzorgt de families die in het nieuwe vakantiepark logeren een heerlijke maaltijd na een lange dag in het pretpark. Je leert met borden lopen, maakt graag een praatje met de gast en leert veel nieuwe mensen kennen.

Keuken

Heb jij een passie voor koken? Dan is een bijbaan in de keuken iets voor jou! Meestal werk je achter de schermen, maar bij een evenement help je ook mee vóor de schermen. Bijvoorbeeld bij een buffet. Ervaring in de keuken is een pré maar niet vereist; je leert veel van de koks.

Horeca verkooppunten

Bij de horeca-verkooppunten zijn de werkzaamheden heel divers. Zo bereid je bijvoorbeeld broodjes, bak je frietjes of verkoop je ijs. Je houdt ervan om de gasten snel te helpen en ze te voorzien van een heerlijke snack of gezonde salade. Als medewerker bij de horeca-verkooppunten komen de gasten naar jou toe en help je ze vanuit een winkel of via een balie.

Wat verwacht de Efteling van jou?

‘Betovering’ is het sleutelwoord van de Efteling. Binnen de dynamische werkomgeving staat de gast altijd centraal. Je vindt het leuk om d gasten een onvergetelijke dag te bezorgen. Verder zijn flexibel, communicatief vaardig, gastgericht en bereid om handen uit de mouwen te steken kwaliteiten waarin jij je herkent.

Meer dan werk

Soms is het hard werken, maar bij de Efteling vinden ze dat het niet alleen om werken draait. Er worden regelmatig leuke activiteiten voor de medewerkers georganiseerd.  Daarnaast ontvang je een startsalaris dat 15% boven het minimumloon ligt, (gedeeltelijke) reiskostenvergoeding en heb je oók nog eend gratis toegang tot de Efteling en andere geselecteerde parken!

Solliciteren

Heeft deze informatie jouw interesse gewekt en ben je enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de knop. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op via werkenbij@efteling.com