ContourdeTwern draagt zorg voor het beheer en de exploitatie van 15 wijkcentra in de stad Tilburg. Wijkcentra zijn belangrijke sociale basisvoorzieningen. Voorzieningen in de leefomgeving van mensen die eraan bijdragen dat mensen tot hun recht komen, elkaar kunnen ontmoeten, kunnen ontspannen, en kunnen leren en floreren. Zodoende dragen wijkcentra bij aan een inclusieve, vitale en sociale samenleving. Onze wijkcentra bruisend houden; dát is jouw doel als portefeuillemanager bij ContourdeTwern. Samen met drie verschillende teams (circa 50 fte) en lokale partners bouw je aan voor iedereen toegankelijke buurt- en wijkcentra in Tilburg, waar mensen en organisaties samenkomen en elkaar ondersteunen. In deze veelzijdige rol combineer je strategisch inzicht met hands-on leiderschap, terwijl je de ruimte krijgt om te innoveren. Ben je klaar voor een uitdaging waarbij je écht impact maakt binnen het sociaal domein? Solliciteer dan nu bij ContourdeTwern!
Wat ga je doen?
Als portefeuillemanager ben je verantwoordelijk voor het managen van bruisende en toegankelijke buurt- en wijkcentra in Tilburg. Je geeft leiding aan de centrumcoördinatoren die verantwoordelijk zijn voor de exploitatie van deze centra. Je bent de drijvende kracht achter de operationele, beleidsmatige, financiële en personele doelstellingen en zorgt dat deze aansluiten op de ontwikkelingen binnen het sociaal domein. Binnen deze tijdelijke functie richt je, je op relatiebeheer met de gemeente, het samen met de centrumcoördinatoren bewaken van de exploitatiedoelstellingen van de wijkcentra en het bewaken van de budgetten en investeringsagenda. In het Tilburgse MT bewaak je samen met de andere managers de samenhang met het sociaal werk en jongerenwerk in- en om de centra. Aan de interim-manager geven we een specifieke opdracht mee. Onze centra staan open voor iedereen, Dat willen we ook zo houden. Door veranderingen in het zorgstelsel en in de samenleving zien we dat we steeds vaker situaties tegenkomen waar de veiligheid in het geding komt. Daarop willen we een aanpak ontwikkelen samen met de gemeente. We vragen de interimmanager hiervan een analyse te maken en een plan op te stellen.. Je vertaalt de visie van ContourdeTwern naar concrete acties en borgt ( nieuwe) werkwijzen en methodes binnen je team. Tegelijkertijd stimuleer en begeleid je je medewerkers in de dagelijkse uitdagingen in het werk. Als manager heb je nauwe contacten met diverse stakeholders, waaronder de gemeente, huurders, bezoekers en lokale burgerinitiatieven. Je zorgt ervoor dat de wijkcentra optimaal bijdragen aan de maatschappelijke doelen van de gemeente en je speelt een belangrijke rol in de transformatie naar een integrale samenwerking binnen het sociaal domein.
Wat bieden we jou?
- Een salaris tussen € 4.450 en € 7.020 in schaal 12 van cao Sociaal Werk, Welzijn & Maatschappelijke Dienstverlening o.b.v. fulltime (36 uur)
- Een aanstelling als ZZP-er is ook mogelijk
- Een fulltimebaan van 32 uur per week
Wanneer je bij ons in dienst komt zijn er de volgende arbeidsvoorwaarden:
- Individueel keuzebudget (hierin zit je vakantiegeld en een dertiende maand, waarbij je zelf invloed hebt op het moment van uitbetaling)
- Een tijdelijk contract van ongeveer een half jaar
- Reiskostenvergoeding
- Opleidingsbudget om door te ontwikkelen
- Vergoeding voor sport
- Een fietsplan
Wie ben jij?
Je bent een strategische, inspirerende en creatieve leider die teams motiveert en meeneemt in veranderingsprocessen. Je bent communicatief sterk en voelt je comfortabel in zowel operationele als beleidsmatige gesprekken. Daarnaast ben je in staat om relaties te bouwen en te onderhouden met diverse stakeholders, zowel binnen als buiten de organisatie. Jij hebt:
– Aantoonbare leidinggevende ervaring in het aansturen van teams
– Bij voorkeur ervaring met het uitvoerend beheer van maatschappelijk vastgoed
– Je kunt verbinding leggen met medewerkers op alle niveaus en je bent strategisch sterk in de samenwerking met de gemeente
– Goede voelsprieten voor de belangen van de organisatie en de omgeving zijn belangrijk. En met jouw opbouwende kritische blik breng je verbeteringen aan in diensten, producten en systemen.
Wie zijn wij?
Bij ContourdeTwern geloven wij in een samenleving waarin iedereen meetelt en meedoet. En als dat niet vanzelf gaat, bieden wij een steuntje in de rug. Wij zijn dicht bij de mensen. Op straat, in het wijkcentrum of online. Nooit alleen. Dat is onze belofte.
Niet alleen de buurt is blij met ons, ook onze medewerkers waarderen onze inzet! Zij beoordelen ContourdeTwern al jaren met het keurmerk voor beste werkgever: World-class Workplace. Hier zijn we trots op en we doen er met goede (secundaire) arbeidsvoorwaarden alles aan om deze titel te behouden.
Kennismaken?
Wil jij een betekenisvolle functie waarin jouw strategisch inzicht, creativiteit en leiderschap samenkomen? En heb jij vernieuwende ideeën voor het beheer van bruisende buurt- en wijkcentra waarin zelfredzaamheid centraal staat? Dan gaan we graag met je in gesprek.
Reageer vóór 14 oktober 2024 via onderstaande knop. Wil je eerst nog wat meer info of telefonisch solliciteren? Je mag altijd contact opnemen met Gon Mevis via mail gonmevis@contourdetwern.nl.
Onze sollicitatieprocedure bestaat uit 2 rondes. De eerste ronde is op maandagochtend 21 oktober 2024.
Meer informatie
Enthousiast geworden? Voor meer info en om te reageren lees je hier verder!
"*" geeft vereiste velden aan