Voor de uitvoering van het contractmanagement OAD zijn we per direct op zoek naar een: contractmanager OAD
Wat ga je doen?
KikMaat voert regie op de inzet van OAD. Voor de daadwerkelijke uitvoering van OAD heeft KikMaat 24 samenwerkingspartners gecontracteerd. Als contractmanager ben je o.a. verantwoordelijk voor:
• Het beheren, bewaken en besturen van de uitvoering van het contract (zowel naar de OAD-partners als naar de gemeenten).
• Het evalueren van voortgang met de samenwerkingspartners vanuit de rol als opdrachtgever op contractniveau. Dit doe je door het voeren van accountgesprekken en het deelnemen aan diverse overlegtafels.
• Je bent verantwoordelijk voor het behalen van de vast te stellen jaarlijks doelstellingen.
• Het doorontwikkelen van de transformatiedoelstelling: “werk is de beste zorg” met alle betrokken partners.
• Het meedenken over beleid met betrekking tot (mogelijke) toekomstige innovaties en vernieuwingen.
• Het maken van de kwartaalrapportages op de vastgestelde KPI’s en het verzorgen van het jaarverslag.
Wie ben jij?
Je hebt aandacht voor details, bent onderzoekend naar de wensen en behoeften van de opdrachtgever en opdrachtnemers om OAD naar een hoger niveau te tillen. Je kunt goed luisteren, bent ondernemend en hebt overtuigingskracht. Je kunt goed plannen en organiseren en bent resultaatgericht. Je staat stevig in je schoenen en kunt meebewegen waar nodig. Je bent in staat een situatie positief ombuigen en je stelt je flexibel op. Je bent een collega die in staat is om buiten de gebaande paden te denken en te handelen. Structuur aanbrengen is vanzelfsprekend, maar het kunnen improviseren en ad hoc handelen is je tweede natuur.
Over KikMaat
Bij de Diamant-groep draait alles om werk én ontwikkeling van mensen. Voor zes gemeenten in Midden-Brabant voeren wij de Participatiewet en Wet Sociale Werkvoorziening uit.
We bieden zo’n 1.700 mensen werk, begeleiding en/of kansen voor ontwikkeling. We doen dit via onze onderdelen KikMaat, Groen Xtra, Productie, Post & Vervoer, De Schoonmaak Coöperatie, Kringloopbedrijf La Poubelle, Fietsbeheer, Dierenopvang en Kinderboerderijen. Maar ook via externe bedrijven zijn er groeps- en individuele detacheringen. We werken nauw samen met gemeenten, bedrijven en maatschappelijke organisaties om iedereen een kans te geven zich via werk te ontwikkelen.
Samen Vooruit
Meedoen in de maatschappij maakt je dag leuker. Je groeit. En het geeft plezier en voldoening. Helaas is meedoen niet voor iedereen vanzelfsprekend. Soms heb je de ogen van de ander nodig om te ontdekken op welke manier jij mee kunt doen aan de samenleving. Wij zijn die ander. Je Maat. En we bezorgen je de Kik van vooruitgang, van groei, van onderweg zijn naar een nieuw begin.
Over OAD
Iedereen moet kunnen meedoen binnen onze samenleving, naar eigen vermogen en passend bij de eigen ontwikkeling. Meedoen kan betekenen dagbesteding, vrijwilligerswerk of een betaalde baan, al dan niet gecombineerd met begeleiding of andere ondersteuning. Daarom kiest Diamant-groep er samen met gemeenten voor om dagbesteding in te richten via de inkoop ontwikkelingsgerichte arbeidsmatige dagbesteding (OAD). Dienstverlening op het snijvlak van Wmo en Participatie.
Wat bieden wij jou?
Je komt terecht op een fijne werkplek in Tilburg, in een enthousiast en gedreven team op een afdeling met informele sfeer. Het OAD-team bestaat uit 6 medewerkers in diverse functies, die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor de uitvoering van OAD.
Een tijdelijk contract met een marktconform salaris (maximaal € 5.313,- bruto op fulltime basis – (schaal 10 cao Gemeenten) met uitzicht op dienstverband voor onbepaalde tijd.
Ook passen wij het Personeelshandboek van de gemeente Tilburg toe. Met de cao gemeenten bieden wij een prima arbeidsvoorwaardenpakket waaronder een pensioenvoorziening via het ABP, vergoeding van je woon/werkverkeer op basis van openbaar vervoer en een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17.05%. Dit IKB is o.a. in te zetten voor het aankopen van extra verlof, maandelijks meer brutoloon, het fiscaliseren van gemaakte reiskosten per auto, vakantietoeslag en/of een eindejaarsuitkering. Er is ruimte voor opleiding en ontwikkeling, werk-privé balans en persoonlijke groei.
Wat breng je mee?
• Je hebt minimaal een afgeronde relevante HBO- opleiding.
• Het sociaal domein is je niet onbekend.
• Je bent in staat ”hard” op de inhoud te zijn en tegelijkertijd “zacht” op de relatie.
• Dit alles uit zich in heldere en duidelijke communicatie in woord en geschrift.
Meer informatie
Neem contact op met Jos Groenendaal, teammanager, via telefoonnummer 06-34550832. Wil je meer weten over de organisatie en de inhoud van ons werk? Kijk dan op onze website www.kikmaat.nl.
Enthousiast geworden? Dan zien wij je sollicitatie graag uiterlijk 5 januari 2025 tegemoet. Deze kun je richten aan HR-Servicedesk (hrservicedesk@diamant-groep.nl) t.a.v. Laura van Ree.
De gesprekken vinden plaats op vrijdag 10 januari en maandag 13 januari 2025. De vacature wordt gelijktijdig in- en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat de voorkeur boven een externe kandidaat.
