Heb jij passie voor techniek, voel je je thuis in een cultuur van continu verbeteren en lijkt het je leuk om in een hecht team samen te werken om het onderhoud op een hoger niveau te krijgen in de grootste krokettenfabriek ter wereld? Dan komt Van Geloven graag in contact met jou!

Jouw werdag

Sinds 1969 bereid Van Geloven in Tilburg kroketten en sinds 1972 saté. Om heel Nederland te kunnen voorzien van onze snacks moeten de productielijnen zonder problemen kunnen draaien.

Als storings- en onderhoudsmonteur voel jij je thuis in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is. Daar krijg jij energie van! Samen met je collega’s zorg jij ervoor dat de machines optimaal draaien en voer je preventief onderhoud uit. Je verricht storingen op E en W gebied binnen de productie, maar gaat ook machine modules repareren en onderhouden in onze werkplaats.

Tevens denk je mee in verbeteringen van het machinepark of productieprocessen. Je houdt je werkzaamheden bij in het onderhoudssysteem. Je hebt contact met diverse collega’s en iedereen helpt elkaar.

De technische dienst bestaat uit 15 enthousiaste monteurs, die de handen graag uit de mouwen steken, erg collegiaal en sociaal zijn. Samenwerking belangrijk vinden en van een goede grap houden.

Jouw ingrediënten

Je bent een fijne collega, een sleutelaar in hart en nieren, een aanpakker, zorgvuldig en oplossingsgericht.

• Je hebt een afgeronde technische MBO-3/4 opleiding, richting werktuigbouwkunde, mechatronica, elektrotechniek of landbouwtechniek of een aanverwante technische opleiding.
• Je hebt ervaring als onderhoudsmonteur, storingsmonteur, allround monteur, technician, ploegenmonteur, junior monteur of service monteur binnen een technische omgeving.
• Je wilt je verder ontwikkelen in het onderhoud op W en E gebied.

Het aanbod

Je komt bij Van Geloven rechtstreeks op contact en bieden je een goed salaris tussen €3.800 – € 5.000 inclusief 28% ploegentoeslag. Met een werkweek van gemiddeld 33,6 uur per week streven we naar een prettige work-life balance.

Waar bestaat ons aanbod nog meer uit:

• 25 vakantiedagen;
• 8% vakantietoeslag;
• 3% eindejaarsuitkering;
• Reiskostenvergoeding vanaf 10 km enkele reis (maximaal € 151,- per maand);
• Pensioenregeling;
• Collectieve verzekeringen (ongevallen, aansprakelijkheid, WIA aanvulling);
• Bonus niet-ziek-regeling (€ 175,- tot € 215,- netto per jaar afhankelijk van eigen verzuim en organisatie verzuim);
• Fitnessvergoeding;
• Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen middels opleidingen en cursussen;
• Veel vrijheid, je mag buiten de lijntjes denken en dat maakt je baan erg leuk en afwisselend;
• Lekkere snacks om, ook thuis met korting, te proeven.

Solliciteren?

Is dit echt een baan voor jou? Solliciteer dan snel via de volgende link.